开放时代

作者：王淼华

单位：王淼华：萍乡学院安源红色文化研究中心（Wang Miaohua, Anyuan Red Culture Research Center, Pingxiang University）

关键词：安源路矿工人运动,地方权力格局,刘少奇,汉冶萍公司,劳资关系

基金：*本文系2019年度江西省高校人文社会科学研究项目“煤业、移民与革命：社会经济史视野下的安源工运史研究”（项目批准号：JC19249）的阶段性成果。承蒙业师刘增合教授悉心指导，黄道炫教授热心指点，外审专家提出宝贵修改意见，谨致谢忱。

民国初期的安源已形成以萍乡煤矿为主，地方军政绅商等势力共存的权力格局。20世纪20年代初，中共在领导安源路矿工人运动的过程中，根据现实环境实行灵活的革命策略，与地方势力保持较好的关系，同时在劳资斗争中进行必要妥协以维持劳资关系不破裂，又得益于相对宽松的政治环境，安源工运得以走向兴盛。1923年“二七”惨案后，安源路矿工人俱乐部内部在处理劳资关系问题上产生论争。刘少奇根据革命形势的变化，坚持劳资合作以求共存的策略，俱乐部得以取得新的发展。1925年3月，俱乐部主任陆沉未能坚持之前的策略，不顾实际，采取停运煤焦的手段向萍乡煤矿索取欠薪，结果欠薪问题未能解决，反而造成汉冶萍公司的生产链断裂，其生产始终无法恢复至正常水平，劳资关系最终破裂。9月，在汉冶萍公司与军阀的联合镇压下，安源工运最终失败。

来源：2023年第2期

《开放时代》期刊编辑部

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